Jarduera publikoen bateragarritasuna

Enplegatu publikoek beren lana jarduera publikoekin bateragarri egiteko argitaratutako baimenak honako kasu hauei buruzkoak dira:

• Irakasle elkartuarekiko bateragarritasuna: Legeak aukera ematen du sektore publikoko lanpostu bat eta lanpostu bat bateragarri izan daitezen, irakaskuntza esparruan, unibertsitateko irakasle elkartu gisa, dedikazio partzialekoa baino handiagoa ez den erregimenean eta iraupen jakin batekin.
• Aholkularitza ikertzea: Herri-administrazioetako langileei baimena eman dakieke, salbuespen gisa, izaera ez iraunkorreko ikerketa-jardueretan aritzeko edo kasu zehatzetan aholkularitza zientifiko edo teknikoa emateko, baldin eta ez badatoz bat kasuan kasuko herri-administrazioetako langileen eginkizunekin. Salbuespen hori mandatua lehiaketa publikoz esleituz edo Administrazio Publikoen Zerbitzupeko Langileen Bateraezintasunei buruzko abenduaren 26ko 53/1984 Legearen aplikazio-eremuak ukitutako pertsonek bakarrik dituzten prestakuntza bereziak behar izatean egiaztatzen da

Prozedura

Bateragarritasuna baimentzea edo ukatzea Transformazio Digitalerako eta Funtzio Publikoko Ministerioari dagokio (horren eskumena Interes Gatazken Bulegoari eskuordetu zaio, ebazpena proposamenarekin bat datorrenean), dagokion saileko idazkariordetzak proposatuta, autonomia-erkidegoko organo eskudunari edo lanpostu nagusia atxikita dagoen toki-korporazioko osoko bilkurari, betiere, hala badagokio, erakunde, organismo eta enpresa publikoetako zuzendariek txostena egin ondoren.

Epea eta ondorioak

Sektore publikoan bigarren lanpostu edo jarduera bat betetzeko bateragarritasun-baimenaren eskaerak onartu egin direla ulertuko da, baldin eta lau hilabeteko epean berariazko ebazpenik eman ez bada.

Ikus honetarako prozedura: jarduera pribatuekiko bateragarritasuna.